Recruitment Consultant Life Sciences

Wil jij je inzetten voor een betere, gezondere wereld? Maak daadwerkelijk het verschil en werf getalenteerde professionals in Nederland én daarbuiten!

PROCAM, AMERSFOORT (40 UUR)

Recruitment Consultant Life Sciences

Wil jij je inzetten voor een betere, gezondere wereld? Maak daadwerkelijk het verschil en werf getalenteerde professionals in Nederland én daarbuiten!

PROCAM, AMERSFOORT (40 UUR)

Recruitment Consultant Life Sciences

Wil jij je inzetten voor een betere, gezondere wereld? Maak daadwerkelijk het verschil en werf getalenteerde professionals in Nederland én daarbuiten!

PROCAM, AMERSFOORT (40 UUR)

Life Sciences professionals helpen om een overstap te maken van de academische wereld naar de industrie, dat is wat wij doen. Procam maakt een unieke match tussen wetenschappers en werkgevers en begeleidt Life Sciences professionals intensief door middel van training en coaching in onze prijswinnende CareerCraft Academy. Als Recruitment Consultant ga jij het gesprek met ze aan om hen aan hun droombaan te helpen. Zo maak jij écht impact op het bereiken van onze doelen.

“Met jouw commerciële talent en natuurlijke gunfactor kom jij makkelijk binnen bij nieuwe bedrijven!”

Waarom ben jij nodig?

Bij Procam geloven we in authenticiteit en het individu centraal stellen. Deze focus op kwaliteit zorgt ervoor dat we in staat zijn om een groeiend aantal functies naar ons toe te trekken. Om kandidaten aan deze functies te kunnen matchen, zijn wij op zoek naar iemand die zich op de kandidaten focust. Als Life Sciences team groeien we en verwachten we de komende maanden alleen maar meer groei dankzij onze focus op nieuwe klanten.

Wat ga je doen?

Jouw rol is om Life Sciences professionals te interesseren voor onze Scientist Academy en het Science Business Fellowship (leiderschapsprogramma). Dit doe je door online en offline het gesprek aan te gaan en onze talent pool op te bouwen. Je screent kandidaten op basis van CV, jouw eerste gesprek met hen en ten slotte ben jij verantwoordelijk voor het afnemen van een deel van ons assessment. Dat laatste doe je samen met een van onze carrière coaches. Als iemand door ons selectieproces is, maak jij een profiel op. Vervolgens adviseer je je teamgenoten over mogelijke matches voor de kandidaat.< Naast dit werving, selectie en matching stuk, is het ook belangrijk dat wij aan onze naamsbekendheid werken. Jouw rol hierin is cruciaal. We staan erg open voor jouw ideeën om dit te verbeteren en ons bereik te vergroten.

Hoe ziet jouw werkdag er uit?

  • Je bent dagelijks in contact met kandidaten, zowel telefonisch als via social media. Je zoekt actief naar Life Sciences kandidaten en bouwt daarmee onze talent pool op.
  • Je voert (telefonische) intakes met kandidaten en als jij ze geschikt acht om door te gaan in ons proces, neem jij ook een deel van ons assessment af. Om dit laatste te kunnen doen, is het van belang dat jouw gesprektechnieken ontwikkeld zijn.
  • Je bent continu bezig met de doorontwikkeling van ons employer brand.
  • Je adviseert collega’s en klanten over de arbeidsmarkt en de te voeren wervingsstrategie.
  • Je wordt expert op het gebied van social media en arbeidsmarktcommunicatie.
  • Als je ideeën hebt of een nieuw initiatief wil ondernemen, laat het weten en werk het uit; bij Procam is er veel ruimte voor eigen initiatief. Sterker nog, dat wordt heel erg gewaardeerd!

What’s in it for you?

Een salaris tussen de €2.700 en €3.500 afhankelijk van jouw ervaring;. Aangevuld met een teambonus oplopend tot een bedrag tussen de €4.500 en €7.500 op jaarbasis;

Telefoon en laptop van de zaak;

Hybride werken, waarbij je ongeveer 2 dagen op kantoor en de rest vanuit huis werkt;

Een duidelijk ontwikkelpad om jouw gewenste persoonlijke groei te realiseren.

De ideale kandidaat

Als je deze punten kunt afvinken is een plus!

  • HET BELANGRIJKSTE IS WIE JIJ BENT ALS PERSOON; JE HEBT PIT, WIL RESULTATEN BEREIKEN MET JE TEAM, EN BOVENAL VIND JE HET LEUK OM ONZE KANDIDATEN OP EEN PERSOONLIJKE MANIER TE BENADEREN.

  • JE HEBT MINIMAAL EEN HBO-OPLEIDING AFGEROND, BIJ VOORKEUR IN DE RICHTING VAN COMMERCIËLE ECONOMIE, BEDRIJFSKUNDE, HR OF PSYCHOLOGIE

  • IN DEZE ROL IS 2 JAAR RECRUITMENTERVARING EEN VEREISTE. WE WILLEN DANKZIJ JOUW TOEVOEGING GRAAG GROEIEN EN EEN EIGEN RECRUITMENTPROCES OPZETTEN.

  • JE BENT COMMUNICATIEF VAARDIG IN ZOWEL NEDERLANDS ALS ENGELS.

  • JE HEBT ERVARING OPGEDAAN MET GESPREKSTECHNIEKEN EN INTERVIEWS.

Life Sciences professionals helpen om een overstap te maken van de academische wereld naar de industrie, dat is wat wij doen. Procam maakt een unieke match tussen wetenschappers en werkgevers en begeleidt Life Sciences professionals intensief door middel van training en coaching in onze prijswinnende CareerCraft Academy. Als Recruitment Consultant ga jij het gesprek met ze aan om hen aan hun droombaan te helpen. Zo maak jij écht impact op het bereiken van onze doelen.

What’s in it for you?

Een salaris tussen de €2.700 en €3.500 – afhankelijk van jouw ervaring. Aangevuld met een teambonus oplopend tot een bedrag tussen de €4.500 en €7.500 op jaarbasis;

Telefoon en laptop van de zaak;

Hybride werken, waarbij je ongeveer 2 dagen op kantoor en de rest vanuit huis werkt;

Een duidelijk ontwikkelpad om jouw gewenste persoonlijke groei te realiseren.

Waarom ben jij nodig?

Bij Procam geloven we in authenticiteit en het individu centraal stellen. Deze focus op kwaliteit zorgt ervoor dat we in staat zijn om een groeiend aantal functies naar ons toe te trekken. Om kandidaten aan deze functies te kunnen matchen, zijn wij op zoek naar iemand die zich op de kandidaten focust. Als Life Sciences team groeien we en verwachten we de komende maanden alleen maar meer groei dankzij onze focus op nieuwe klanten.

“Met jouw commerciële talent en natuurlijke gunfactor kom jij makkelijk binnen bij nieuwe bedrijven!”

Wat ga je doen?

Jouw rol is om Life Sciences professionals te interesseren voor onze Scientist Academy en het Science Business Fellowship (leiderschapsprogramma). Dit doe je door online en offline het gesprek aan te gaan en onze talent pool op te bouwen. Je screent kandidaten op basis van CV, jouw eerste gesprek met hen en ten slotte ben jij verantwoordelijk voor het afnemen van een deel van ons assessment. Dat laatste doe je samen met een van onze carrière coaches. Als iemand door ons selectieproces is, maak jij een profiel op. Vervolgens adviseer je je teamgenoten over mogelijke matches voor de kandidaat.< Naast dit werving, selectie en matching stuk, is het ook belangrijk dat wij aan onze naamsbekendheid werken. Jouw rol hierin is cruciaal. We staan erg open voor jouw ideeën om dit te verbeteren en ons bereik te vergroten.

Hoe ziet jouw werkdag er uit?

  • Je bent dagelijks in contact met kandidaten, zowel telefonisch als via social media. Je zoekt actief naar Life Sciences kandidaten en bouwt daarmee onze talent pool op.
  • Je voert (telefonische) intakes met kandidaten en als jij ze geschikt acht om door te gaan in ons proces, neem jij ook een deel van ons assessment af. Om dit laatste te kunnen doen, is het van belang dat jouw gesprektechnieken ontwikkeld zijn.
  • Je bent continu bezig met de doorontwikkeling van ons employer brand.
  • Je adviseert collega’s en klanten over de arbeidsmarkt en de te voeren wervingsstrategie.
  • Je wordt expert op het gebied van social media en arbeidsmarktcommunicatie.
  • Als je ideeën hebt of een nieuw initiatief wil ondernemen, laat het weten en werk het uit; bij Procam is er veel ruimte voor eigen initiatief. Sterker nog, dat wordt heel erg gewaardeerd!

De ideale kandidaat

Als je deze punten kunt afvinken is dat een plus!

  • HET BELANGRIJKSTE IS WIE JIJ BENT ALS PERSOON; JE HEBT PIT, WIL RESULTATEN BEREIKEN MET JE TEAM, EN BOVENAL VIND JE HET LEUK OM ONZE KANDIDATEN OP EEN PERSOONLIJKE MANIER TE BENADEREN.

  • JE HEBT MINIMAAL EEN HBO-OPLEIDING AFGEROND, BIJ VOORKEUR IN DE RICHTING VAN COMMERCIËLE ECONOMIE, BEDRIJFSKUNDE, HR OF PSYCHOLOGIE.

  • IN DEZE ROL IS 2 JAAR RECRUITMENTERVARING EEN VEREISTE. WE WILLEN DANKZIJ JOUW TOEVOEGING GRAAG GROEIEN EN EEN EIGEN RECRUITMENTPROCES OPZETTEN.

  • JE BENT COMMUNICATIEF VAARDIG IN ZOWEL NEDERLANDS ALS ENGELS.

  • JE HEBT ERVARING OPGEDAAN MET GESPREKSTECHNIEKEN EN INTERVIEWS.

Heb je nog vragen?

Neem gerust contact op met Inge Lebbink, Business Development Manager. Bereik haar op 06-31791869 of via i.lebbink@procam.nl

Heb je nog vragen?

Neem gerust contact op met Inge Lebbink, Business Development Manager. Bereik hear op 06-31791869 of via i.lebbink@procam.nl

Solliciteer nu
SOLLICITEER NU